သီးသန့်-ဝန်ထမ်းများ၏ စိုးရိမ်မှုများကြောင့် Meta သည် အတွင်းပိုင်း မောက်စ်ခြေရာခံနည်းပညာ စီမံကိန်းကို လျှော့ချလိုက်ပြီ။

ဇွန်လ ၂ ရက်။ မက်တာ (Meta) သည် ဝန်ထမ်းများ၏ မောက်စ်ရွေ့လျားမှုများ၊ ကီးဘုတ်နှိပ်မှုများနှင့် အခြားလုပ်ဆောင်ချက်များကို AI လေ့ကျင့်ရေးဒေတာအဖြစ် အသုံးပြုရန်အတွက် စုဆောင်းမည့် ၎င်း၏စီမံကိန်း၏ အစိတ်အပိုင်းအချို့ကို လျှော့ချလိုက်ပြီဖြစ်ကြောင်း အင်္ဂါနေ့က ထုတ်ပြန်ခဲ့သော ပြည်တွင်းမှတ်တမ်းတစ်ခုတွင် ဖော်ပြထားသည်။ ယင်းသို့ လျှော့ချခြင်းမှာ ဝန်ထမ်းများထံမှ ရက်သတ္တပတ်များစွာကြာ ဒေါသတကြီး ကန့်ကွက်မှုများ ထွက်ပေါ်လာပြီးနောက် ဖြစ်သည်။

အဆိုပါမှတ်တမ်းအရ ထိန်းချုပ်မှုအသစ်များက ဝန်ထမ်းများအား ဒေတာစုဆောင်းခြင်းကို တစ်ကြိမ်လျှင် မိနစ် ၃၀ အထိ ရပ်နားထားနိုင်စေမည်ဖြစ်ပြီး ထိုအစီအစဉ်မှ ကင်းလွတ်ခွင့် တောင်းခံနိုင်စေမည်ဖြစ်သည်။ အဆိုပါမှတ်တမ်းကို မက်တာ၏ AI မော်ဒယ်တည်ဆောက်ရေး Superintelligence Labs ယူနစ်မှ ဒုတိယဥက္ကဋ္ဌ စတီဖန် ကက်စ်ရီယယ် (Stephane Kasriel) က ရေးသားခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်။

ဝန်ထမ်းများက အဆိုပါဆော့ဖ်ဝဲသည် ဒေတာအလွန်အကျွံသုံးစွဲသဖြင့် ၎င်းတို့၏ အိမ်သုံးအင်တာနက်အသုံးပြုမှုကို မြင့်တက်စေသည်ဟု တိုင်ကြားခဲ့ပြီးနောက် ကွန်ပျူတာဘက်ထရီသက်တမ်းအပေါ် ၎င်း၏သက်ရောက်မှုကို လျှော့ချရန်အတွက် ဆော့ဖ်ဝဲနောက်ကွယ်မှ အဖွဲ့သည် "အကောင်းဆုံးဖြစ်အောင် ပြုပြင်မှုများစွာ" ကိုလည်း မိတ်ဆက်ခဲ့ကြောင်း ကက်စ်ရီယယ်က ပြောကြားခဲ့သည်။

"စတင်မိတ်ဆက်စဉ်က ချမှတ်ခဲ့သော ကိုယ်ရေးကိုယ်တာကာကွယ်မှုများအပေါ် ကျွန်ုပ်တို့ ယုံကြည်မှုရှိနေဆဲဖြစ်ပြီး ၎င်းတို့သည် အန္တရာယ်စိစစ်မှု အဆင့်များစွာကို ဖြတ်သန်းခဲ့ရသော်လည်း လုပ်ငန်းသုံးစက်ပစ္စည်းများရှိ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာဒေတာ၊ ဘက်ထရီသက်တမ်းနှင့် ဒေတာစုဆောင်းမှုဖြစ်ပေါ်ချိန်ကို ပိုမိုထိန်းချုပ်လိုခြင်းတို့နှင့် ပတ်သက်၍ သင်တို့၏စိုးရိမ်ပူပန်မှုများကို ကျွန်ုပ်တို့ ကြားသိရပြီ" ဟု ကက်စ်ရီယယ်က မှတ်တမ်းတွင် ပြောကြားခဲ့သည်။

ကုမ္ပဏီက ပြီးခဲ့သည့်လက ကြေညာခဲ့သည်မှာ အမေရိကန်အခြေစိုက် ဝန်ထမ်းများ၏ ကွန်ပျူတာများတွင် မောက်စ်ရွေ့လျားမှုများ၊ ကလစ်နှိပ်မှုများနှင့် ကီးဘုတ်နှိပ်မှုများကို ဖမ်းယူကာ ၎င်း၏ ဉာဏ်ရည်တု (AI) မော်ဒယ်များကို လေ့ကျင့်ရာတွင် အသုံးပြုရန်အတွက် ခြေရာခံဆော့ဖ်ဝဲအသစ်များ ထည့်သွင်းနေကြောင်း ဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် လုပ်ငန်းတာဝန်များကို ကိုယ်တိုင်လုပ်ဆောင်နိုင်သည့် AI အေးဂျင့်များ တည်ဆောက်ရန်အတွက် ကျယ်ပြန့်သော အစီအစဉ်၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းလည်း ဖြစ်သည်။

အဆိုပါ စတင်မိတ်ဆက်မှုသည် မက်တာတွင် ကျယ်ပြန့်သော ပြန်လည်ဖွဲ့စည်းမှုများ ပြုလုပ်နေချိန်တွင် ပေါ်ပေါက်လာခြင်းဖြစ်ပြီး ဝန်ထမ်းများအကြား ဒေါသတကြီး ကန့်ကွက်မှုများ ဖြစ်ပေါ်စေခဲ့သည်။ ဝန်ထမ်းများက မက်တာကို "ဝန်ထမ်းဒေတာထုတ်ယူရေးစက်ရုံ" (“Employee Data Extraction Factory”) နှင့် နှိုင်းယှဉ်ခဲ့ကြသည်။